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　　3月30日，生态公司召开2026年全面从严治党、年度工作部署暨警示教育会议，会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神、二十届中央纪委五次全会精神和十四届省纪委六次全会精神，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。生态公司党总支书记、董事长总结2025年全面从严治党工作，部署2026年重点工作任务，党总支副书记主持会议，党总支纪检委员作纪检监察工作报告，生态公司全体员工参加会议。

　　会议指出，2025年作为“十四五”规划的收官之年，也是生态公司负重前行、蓄势破局的攻坚之年。面对建筑市政行业下行、传统业务承压的严峻形势，生态公司坚守国企使命，主动识变应变，成功扭转经营颓势，为战略转型开好局、起好步筑牢根基。党建工作全面夯实，严格落实“第一议题”制度，深化党业融合，作风建设、民主决策、意识形态工作持续加强，队伍活力与群团合力有效凝聚，治理效能持续释放，圆满完成国企改革任务，优化分配机制、健全制度体系，以刚性考核传导履职压力，转型方向精准锚定，编制“十五五”转型发展方案，完成组织架构调整与员工双选，实现人岗相适。

　　会议强调，2026年是“十五五”规划开局之年，也是生态公司从传统市政施工向水源生态环境综合服务商转型的开局之年。生态公司发展正处于国家水网战略提速的窗口期与改革转型交织的关键期，机遇与挑战并存。从发展机遇看，“十五五”期间全国水利投资超7万亿元，南水北调东线二期工程前期论证深化，为生态公司锚定“水源生态环境综合服务商”定位提供国家级发展平台，依托一期水保实践经验，深度融入重大水利工程，在涉水主责主业中拓展空间。全体干部职工打破路径依赖，以坚定的决心推进战略转型，既抢抓政策红利、抢占市场先机，又正视短板、扬长补短，在攻坚克难中实现转型跨越。

　　会议要求，2026年要始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，把党风廉政建设与生态公司发展同谋划、同部署、同落实、同考核，以更高标准纵深推进全面从严治党，为“十五五”高质量开局提供坚强政治保障。强化政治引领，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实“第一议题”制度，对标“五个进一步到位”“三个更加”要求，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以铁的纪律保障转型大局。树牢正确政绩观，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育并纳入干部考核，压实意识形态工作责任，培育契合转型定位的特色91视频文化 ，凝聚发展共识。严明纪律规矩，持之以恒纠治“四风”，常态化开展警示教育，聚焦工程招标、资产处置等廉政风险点完善监督体系，严格执纪问责同时健全容错纠错机制。深化党业融合，层层压实全面从严治党主体责任，开展“三个一线”行动让党员挺在攻坚前沿，持续擦亮“水源红 源生态”党建品牌，坚持党管干部、党管人才，推动队伍从传统施工型向生态综合服务型转变，以队伍能力升级支撑高质量发展。全体干部职工要提高政治站位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，做到“两个维护”，将全面从严治党贯穿转型全过程，推动党建与转型发展、业务攻坚深度融合，严守纪律底线，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

　　会上，公司宣读并表彰了2025年度优秀部门、“水源红 源生态”金牌员工先进典型，激励全体员工对标先进、担当作为。各部门现场签订安全生产、目标管理及回款责任书，资源开发事业部、河道水闸事业部作表态发言，展现了攻坚克难、狠抓落实的坚定决心。全体员工集中观看党风廉政警示教育片和安全警示教育片，进一步强化纪律意识与安全意识。

　　此次会议既是全面从严治党的部署会、廉洁安全的警示教育会，也是年度工作的动员会、转型攻坚的誓师会。生态公司将以此次会议为契机，以永远在路上的坚韧和执着推进全面从严治党，以高质量党建引领战略转型，奋力开创生态公司高质量发展新局面。

　　（生态公司）